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就地过年 过出“暖心”年味——正月初一贵州矿业党委副书记、总经理黄小刚深入大林煤矿送祝福

就地过年 过出“暖心”年味——正月初一贵州矿业党委副书记、总经理黄小刚深入大林煤矿送祝福

分类:
综合新闻
作者:
吴艳辉
来源:
江煤贵州矿业集团
发布时间:
2021/02/12
浏览量

今年春节,贵州矿业积极响应国家、省委省政府、省投资集团、安源煤业号召,倡导、鼓励员工就地过年,得到了广大员工的积极响应,他们坚守在平凡的工作岗位上,默默奉献着。他们,是贵州矿业最可爱的人,也是公司党委副书记、总经理黄小刚心里最牵挂着的人。

既暖心,又鼓劲!正月初一,黄小刚率领党委委员、总工程师李向荣,副总工程师刘守全,深入大林煤矿,看望慰问了就地过年人员,为他们送上了慰问金和暖心的节日祝福。感谢他们一年来为贵州矿业、大林煤矿发展所做的贡献,向他们致以新春的问候和美好的祝福。

他深情地说,感谢大家一年来的辛勤付出,尤其是春节期间仍然坚守在工作岗位上,为大林煤矿机械化扩能默默奉献着,大家辛苦了!黄小刚还听取了大林煤矿各项工作的部署和安排,详细了解了机械化扩能和复工复产的工作安排。

他强调,大林煤矿年前工作受到一些影响,但机械化扩能工作一直在推进,进入牛年,对公司和大林煤矿都非常关键,今年工作的好与坏,对大林煤矿十分重要,意义也十分重大,一定要有打硬仗、啃硬骨头的思想准备,每天的工作都要有计划,都要思考,不能想一出是一出,脚踩西瓜皮滑到哪里算哪里。年后上班的第一天,蒋总和刘总会带队到大林煤矿指导机械化扩能工作,尤其是刘总将会长期驻守大林煤矿,指导推动机械化扩能工作。

对今年的工作,黄小刚指出:一定要统一思想、高度团结,工作靠一个人是干不好的,要靠集体的智慧,当前要尽快复工复产,确保12月份实现矿井联合试运转。经营风险抵押是集团要求,两级班子成员必须交纳风险抵押金,复工复产要排好时间点,做好准备工作,要“两手抓、两手硬、两不误、两促进”。一是要以钉钉子精神把安全生产工作牢牢抓在手上。要以“开局就是决战,起步就是冲刺”的思想状态,直面挑战、坚定信念、担当作为,确保安全生产。近期集团通报的一些安全事故,给我们敲响了警钟,安全是一切发展的基础,更需要我们对安全高度重视,抓安全生产始终要如履薄冰,战战兢兢。要切实提高干部工作作风,一定要在现场发现问题,解决问题,不能有官僚主义、形式主义作风,要高标准、严要求的工作,作标准事、站标准岗。二是要以攻坚克难精神坚定不移推进机械化扩能工作。目标已经明确就是12月份实现矿井联合试运转,挂图作战已经明确了责任,要从方案上、组织上、路线图上精心布置,定好时间表,做好施工表,在规定的时间内完成规定的动作,如没有完成,要及时召开分析会,找出原因,定措施,在抓好安全生产的同时,要全力配合推动机械化扩能工作,机械化扩能意义重大,关系到大林煤矿生存与发展、国有资产保值增值,关系到贵州矿业脱困发展扭亏为盈。贵州矿业对大林煤矿机械化扩能充满信心,我们两级班子和机关中层干部都愿意交纳经营风险抵押金,这对我们推进机械化扩能工作是信任、是信心,让我们很感动,感动的同时也让我们压力倍增,我们要把压力变成动力,围绕12月份矿井联合试运转推进工作,只要大家高度重视,思想同心同向,没有克服不了的困难,如不同心同向这就是最大的困难。今年是企业脱困发展的关键之年、转折之年,目标就是明年摘掉亏损的帽子,公司出台的28项重点工作就是实现目标的基础工作,也是为脱困发展打基础。三是要以从严从细精神统筹做好疫情防控、党的建设、矿区稳定工作。虽然贵州省是疫情防控的低风险区域,但我们不能有松懈和麻痹的思想,要做好常态化疫情防控工作,对春节后返岗的人员必须执行扫健康码和行程码举措,做到关口前移,杜绝疫情风险。在党的建设工作上只能加强,不能削弱。包括党组织建设、党员教育管理、党的纪律检查和监督等内容。这项工作看似虚功居多、细碎繁琐,实则关乎党的建设质量优劣。在矿区稳定工作上要处理好企地关系、工农关系,只有矿区和谐稳定,才能有利于企业发展。

黄小刚最后指出,今年大林煤矿任务艰巨,要一举摘掉亏损的帽子,希望就在眼前,路就在脚下,就必须做到并肩作战、齐心协力、攻坚克难、凝心聚力,打赢脱困发展这场硬仗。

 

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