4月12日上午，贵州矿业在公司本部10楼会议室召开全面从严治党工作会，总结2018年全面从严治党工作，部署2019年工作任务。贵州矿业党委副书记、总经理付贵平出席会议并讲话。贵州矿业党委副书记、纪委书记、工会主席黄小刚作纪委工作报告。会议由贵州矿业党委委员、副总经理蒋荣主持。
付贵平在讲话中强调，要认真传达贯彻中纪委十九届三次全会、省纪委十四届四次全会和省投资集团全面从严治党工作会议精神，总结2018年党风廉政建设工作，安排部署2019年主要工作任务，动员全公司广大党员干部职工进一步统一思想、提升境界、高标准贯彻“工作落实年”各项工作要求，迅速营造“讲担当、聚合力、抓落实、促发展”的浓厚氛围。
付贵平对贵州矿业2018年全面从严治党工作给予了肯定，同时也指出部分干部还存在的问题和不足。一是“一岗双责”仍有落实不力现象;二是思想认识上仍然存在偏差;三是制度执行仍然缺乏刚性;四是干部作风仍有不实现象;五是“四风”问题仍未绝迹。对于2019年全面从严治党工作，付贵平要求，一要严格落实主体责任。各级党组织要紧紧抓住落实主体责任这个“牛鼻子”，切实把主体责任扛起来、严起来、实起来、细起来，确保责任上肩、任务落地，种好自己的“责任田”。二要驰而不息纠正“四风”。作风建设永远在路上，我们必须保持常抓的韧劲、长抓的耐心，落实从严、从紧、从细的要求，持续发力用劲，抓出习惯、抓出常态。三要严格监督执纪问责。纪委是党风监督的专责机关。各级纪检监察部门，要挺纪在前，切实做好监督执纪问责工作。
黄小刚在题为《推进全面从严治党 聚焦监督执纪问责 为加快实现企业脱困发展提供坚强纪律保证》工作报告中指出，2018年贵州矿业纪委以抓政治建设为中心，持续不断净化优化政治生态;以提升干部廉洁自律为重点，深入开展“红包”专项治理活动;以反腐倡廉教育为核心，大力打造江贵廉洁文化;以纠正“四风”为导向，大力强化专责监督作用;以巩固落实中央八项规定精神成果为重点，大力强化正风严肃纪工作;以完善制度建设为突破，有效履行监督监管职能;以狠抓作风建设为契机，提高工作执行力;以强化队伍建设为抓手，着力打造监督执纪铁军。2019年，贵州矿业纪委要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，突出政治部位，持续夯实党员干部理想信念根基。要坚持把监督挺在前面，强化履行监督责任，持续推动职能部门履职尽责;要坚持推进从严治党，严格执纪问责，持续保持企业反腐败高压态势;要坚持以上率下，强化纠治“四风”，持续推动企业作风建设不断好转;要坚持以效率和效益为导向，扎紧制度“篱笆”，充分发挥纪律保障作用;要坚持持续整治职工群众身边腐败问题，强化露头就打，切实维护群众利益;要坚持从严从实加强纪检监察队伍建设，强化队伍建设，打造纪检铁军。
蒋荣在主持会议时要求，要迅速学习贯彻落实会议精神，在全面从严治党工作中，我们要监督不能“走过场”，批评不能“不痛不痒”，自律不能“挂空挡”，努力把从严治党“责任田”种成“示范田”，强化工作担当，层层传导压力，自觉做到知责、明责、压责、问责。要以“不落实之事”倒查追究“不落实之人”，做到有责必问、失责必究、追责必严。只有久久为功抓落实，贵州矿业全面从严治党才能真正落地生根、开花结果。
会上，小牛煤矿、大林煤矿、群力煤矿行政负责人进行了述责述廉。各单位党委(直属总支、支部)与贵州矿业党委签订了主体责任状，纪委(纪检委员)与贵州矿业纪委签订了监督责任状。
贵州矿业高管、本部全体干部职工、权属单位党政负责人、纪委书记(纪检委员)、纪检监察科室负责人60余人参加会议。